Eğitimin Amacı:
Bir takıma önderlik eden kişilerin sahip oldukları becerileri ve değerleri yönettikleri takıma aktarmaları, geliştirmeleri ve sinerji yaratarak verimi yükseltmeleri amacıyla yönlendirme, yol gösterme ve liderlik etme becerilerini artırmak.

Eğitim Süresi: 2 Gün

Kişi Sayısı: 10-15 kişi

Kimler Katılmalı: Üst kademe yöneticiler ve yönetici adayları

Eğitimin Hedefleri:

• Takımı bir ve bütün hissettirecek davranış biçimi kazanmak
• Baskılar karşısında donanımlı olmak
• Çalışanların motivasyonunu artırmanın yollarını öğrenmek
• Sağlıklı geribildirim yapabilmek
• Takım üyelerinin özgüvenlerine katkıda bulunmak
• Çatışma ve problem çözme becerisi kazanmak
• Farklı liderlik biçimlerini anlamak
• Ahenk yaratan lider olmak

İçerik:

• Tanışma.
• Grup çalışması: Liderliğin etkin tanımları
• Büyük liderlerin genel özellikleri
• Krizler karşısında lider
• Liderin üstündeki baskılar
• Başarınız sınırınız mı?
• Liderde neler olmalı?
• Uygulama: Liderlik özellikleini değerlendirme
• Takımı birarada tutan güçler
• Takım için gerçek tehlike nedir?
• Motivasyonu nasıl artıralım?
• Liderlik tarzları
• Yönlendirerek yol göstermek
• Sağlıklı geri bildirim vermenin yolları
• Uygulama: Neredeyim? Nereye gidiyorum?
• Programın değerlendirilmesi
• Kapanış